• 美国时间2005年11月11日星期五,彼得·德鲁克(Perter Drucker)因病在洛杉矶克莱蒙特去世,享年95岁。

    “假如世界上果真有所谓大师中的大师,那个人的名字,必定是彼得·德鲁克(PeterF.Drucker)”

    -------《经济学人》

    早在一九八一年,我对通用的初步核心理念,就是来自彼得·德鲁克。”

     ----- 杰克·韦尔奇

    “德鲁克是我的英雄。他以无比清晰的逻辑思考、写作,绝对不同于那些浑水摸鱼、专搞流行理论的学术贩子----- 英特尔公司的安迪·格鲁夫?“德鲁克清理了我的脑袋。每次和他开完会,他都会提醒我——不要告诉我,你对这次会议有多满意。只要告诉我,下周一你会采取哪些和以往不同的行动

    -----?可口可乐前总裁奇奥夫

    “除了彼得·德鲁克的书外,还有哪些书可以看呢?”

    ------ 比尔·盖茨?

    “只要一提到彼得·德鲁克的名字,在企业的丛林中就会有无数双耳朵竖起来倾听

    -----《哈佛商业评论》?

    彼得·德鲁克其人。。。

    现代管理大师彼得·德鲁克(Peter F. Drucker) 对世人有卓越贡献及深远影响,被尊为“大师中的大师”、“现代管理之父”。???? ?????? 对于企业界的人士来说,彼得·德鲁克应该是不陌生的,他的那部自传《旁观者》前两年出版中译本时,还受到了不大不小的追捧--虽说不像现今之追捧《杰克·韦尔奇自传》一样热烈。 ?????? 德鲁克以他建立于广泛实践基础之上的40余部著作,奠定了其现代管理学开创者的地位,被誉为"现代管理学之父"。  ?????? 德鲁克于1909年生于奥匈帝国的维也纳,祖籍为荷兰人。其家族在十七世纪时从事书籍出版工作。他的父亲为奥国负责文化事务的官员,曾创办萨尔斯堡音乐节。他的母亲是奥国率先学习医科的妇女之一。德鲁克从小生长在富于文化的环境之中。  ????? 德鲁克先后在奥地利和德国受教育,1929年后在伦敦任新闻记者和国际银行的经济学家。于1931年获法兰克福大学法学博士。1937年移民美国,曾在一些银行、保险公司和跨国公司任经济学家与管理顾问。1942年到1949年任贝宁顿学院哲学教授和政治学教授。1942受聘为当时全世界最大企业——通用汽车公司的顾问。他于1946年将心得成果编辑为《公司的概念》一书出版,对大企业的组织与结构有详细而独到的分析。1950年起任纽约大学商业研究院管理学教授。  ??????? 德鲁克于1954年出版《管理实践》一书,从此将管理学开创成为一门学科(discipline),从而奠定管理大师的地位。他于1966年出版的《卓有成效的管理者》一书成为高级管理者必读的经典之作;1973年出版的巨著《管理:任务,责任,实践》则是一本给企业经营者的系统化管理手册,为学习管理学的学生提供的系统化教科书。德鲁克的著作多达30余本,传播及130多个国家,甚至在前苏联、波兰、南斯拉夫、捷克等国也极为畅销。其中最受推崇的是他的原则概念及发明,包括:“将管理学开创成为一门学科、目标管理与自我控制是管理哲学、组织的目的是为了创造和满足顾客、企业的基本功能是行销与创新、高层管理者在企业策略中的角色、成效比效率更重要、分权化、民营化、知识工作者的兴起、以知识和资讯为基础的社会。”???? ????? 德鲁克共出版了四十五六本书,其中影响较大的诸如《公司的概念》、《管理实践》、《管理:任务、责任和实践》、《创新与企业家精神》、《高效的管理者》、《管理的前沿》、《以成果为目标的管理》、《管理的未来》、《巨变时代的管理》、《21世纪的管理挑战》等?

    彼得·德鲁克生平。。。

      1909年11月19日 生于维也纳,父亲为奥国财务官员,曾创办萨尔茨堡音乐节,母亲是奥国率先读医科妇女之一。

      1938年 父母因反对纳粹,逃往美国,父亲任大学教授,1967年逝世。

    ??? 1931年 德鲁克获法兰克福法学博士

      1942年 受聘为通用汽车公司顾问

      1946年 出版《公司的概念》,对成功的大企业有细腻而独到的分析。

      1954年 出版《管理实践》,奠定大师的地位,幷标志着管理学的诞生。

      1966年 出版《卓有成效的管理者》成为经典之作。

      1973年 出版《管理:任务、责任、实践》巨著,该书被誉为“管理学”的“圣经”。

      至今已出版超过30本书籍,在哈佛商业评论发表文章已超过30篇,被誉为"The father of modern management " "Guru&aposs Guru"等。

      2002年6月20日,美国总统乔治·W·布什宣布彼得·德鲁克成为当年的“总统自由勋章”的获得者,这是美国公民所能获得的最高荣誉。

    ??? 2005年11月11日(美国时间),因病在洛杉矶克莱蒙特去世,享年95岁。

    ?

    彼得·德鲁克说。。。


    ----我认为我最重要的贡献是什么?

    ----——早在60年前,我就认识到管理已经成为组织社会的基本器官和功能;

    ----——管理不仅是“企业管理”,而且是所有现代社会机构的管理器官,尽管管理一开始将注意力放在企业;

    ----——我创建了管理这门学科;

    ----——我围绕着人与权力、价值观、结构和方式来研究这一学科;尤其是围绕着责任。管理学科是把管理当作一门真正的综合艺术。

    ?

    ??
    ?
  • 刚刚在好奇心驱使下上网作了一份职业测评,结果很好玩,呵呵,不过指出来我的一些劣势倒是还算准确。看来我这个人的劣势和缺点已经到了嚣张跋扈的程度了,因为不管我做什么测评,也许对我适合的岗位和对我性格的分析会不太一样,我自己觉得跟市井情况也有些出入,但是每次说我的缺点和劣势都是一模一样,哈哈,好玩。  测评结果上说我在工作中的劣势:
    1. 难以使自己有条不紊和富有条理,在区分出应该优先对待的事物以及做出决定方面有一定的困难  (既然我不会区分那我就不区分了,眉毛胡子一把抓,全部一次性批量处理,哈哈)
    2. 过于自信,可能会不恰当地运用自己的能力和社会经历  (我那不是自信,是自负,呵呵)
    3. 倾向于用“是不是有可能”来看待问题,而不是以可能性、可行性的大小来衡量事物 (我想在探讨可能性的大小之前总要先探讨这种可能性是否存在吧)
    4. 很可能不切实际地许诺,可能会是不可靠的、不负责任的 (以后再也不轻易许诺了)
    5. 对思维狭窄及思想顽固的人缺乏耐心  (yes, of course!!)
    6. 当创造性的问题解决后,便对项目失去兴趣,对待细节和后续工作可能缺乏耐心,对自己要求不严格,不能做具体细节工作,不能贯彻始终  (好像在说我虎头蛇尾阿)
    7. 不喜欢例行的、单调重复的工作,坚持以自己已经建立起的方式办事  (我最怕的就是重复性劳动阿!!)
    8. 对事物容易感到厌烦,并且可能在不恰当的时候把注意力转移到别的事情上去 (典型的喜新厌旧,嘻嘻)
    9. 对自己不信任的人耐心不够
    10. 经常打断别人说话,可能由于过分自信而影响他们的能力  (我确实很罗嗦,我自己都受不了,何况别人呢)
    11. 不愿意影响别人,对与他人的合作重视不够  (是不是意味着我要做独行侠阿?嘿嘿,那也不错啊)
    12. 有时表现的莽撞,不计后果  (怕什么,天塌下来有个子高的顶着呢)

     

    我在工作中的优势:

    1. 出色的交际才能、能使别人对自己的观点感到兴奋 (我还有这功能阿?)
    2. 探险精神、创新意识以及克服困难的勇气,急切地“想知道盒子外边的世界”、能想出一些新的可能性 (我还是想站到盒子外面去思考呢!)
    3. 在连续的、充满刺激的工作中表现最出色,杰出的创造性解决问题的技能 (因为那样才好玩阿)
    4. 有“走自己的路、让别人去说吧”的乐观主义激情 (室友说我听力有问题哦)
    5. 兴趣受好广泛、易于接受新事物,学习新知识的信心和动力都很强大  (那是因为我喜新厌旧)
    6. 天生的好奇心理,快速地搜集所需信息的技能,擅长创新和客观公正的分析 (这是为喜新厌旧做的准备工作)
    7. 能够把握事情的全局,弄清思想和行为的长远影响,并能同时处理多个问题 (多快好省呗)
    8. 能灵活地适应新情况,有熟练的变换能力 (这是喜新厌旧的最基本的素质,哈哈)
    9. 在社交生活中不会感到拘谨,能舒适地适应大多数社交场合 (爱凑热闹)
    10. 自信,只要想做,什么都能做到 (哦?这么厉害?明天就买彩票去)
    11. 很强的目标和使命感,执着 (恩,这个嘛。。。)
    12. 敢打敢拼,富有开拓精神 (妈妈说好孩子不能打架!!)
    Tag:
  • 在网上收集到的一些英语面试问题,很多都是在面试中经常遇到的(我自己就曾经多次用其中的某个或某几个问题来郁闷别人哦^_^).
    我自己决定不找工作了,没有机会陪xdjm一起奋战。所以把我以前收集到的一些东西都放在这里跟
    大家分享,希望对朋友们会有一点作用。 1. Can you sell yourself in two minutes? Go for it. (你能在两分钟內自我推荐吗?大胆试试吧!)

     2. Give me a summary of your currentjob description. (对你目前的工作,能否做个概括的说明。)
      
    3. Why did you leave your last job?(你为什么离职呢?)
     
    4. How do you rate yourself as a professional?(你如何评估自己是位专业人员
    呢?)
      
    5. What contribution did you make to your current (previous) organization
    ?(你对目前/从前的工作单位有何贡献?)
     
    6. What do you think you are worth to us?(你怎么认为你对我们有价值呢?) 7. What make you think you would be a success in this position? (你如何知
    道你能胜任这份工作?)
     
    8. Are you a multi-tasked individual?(你是一位可以同时承担数项工作的人吗?
    ) or Do you work well under stress or pressure?(你能承受工作上的压力吗?)
      
    9. What is your strongest trait(s)?(你个性上最大的特点是什么?)  10.  How would your friends or colleagues describe you?(你的朋友或同事怎样
    形容你?)
      
    11. What personality traits do you admire?(你欣赏哪种性格的人?)
      
    12. What leadership qualities did you develop as an administrative personne
    l?(作为行政人员,你有什么样的领导才能?)   13. How do you normally handle criticism?(你通常如何处理別人的批评?) 14. What do you find frustrating in a work situation?(在工作中,什么事令你
    不高兴?) 15. How do you handle your conflict with your colleagues in your work? (你如
    何处理与同事在工作中的意见不和?)
      
    16. How do you handle your failure?(你怎样对待自己的失敗?) 17. What provide you with a sense of accomplishment. (什么会让你有成就感?

      
    18. If you had a lot of money to donate, where would you donate it to?Why?
    (假如你有很多钱可以捐赠,你会捐给什么单位?为什么?)
     
    19. What is most important in your life right now?(眼下你生活中最重要的是什
    么?) 20. What current issues concern you the most?(目前什么事是你最关心的?) 21. How long would you like to stay with this company?(你会在本公司服务多
    久呢?)
      
    22. Could you project what you would like to be doing five years from now?
    (你能预料五年后你会做什么吗?) 23. What range of pay-scale are you interested in?(你喜欢那一种薪水层次标
    准?)
      
    ps:说一下,据我所知我老板最喜欢问别人的问题就是“你觉得你最大的优点和做大的缺点分别是什么?”,而我本人最喜欢拿来郁闷别人的两个问题分别是“你最大的兴趣爱好是什么?”(或者空余时间你通常作什么?),还有一个问题就是“你最经常上的网站是哪些?” 

    Tag:英语
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    secretary general 秘书长
    society 学会
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    research society 研究会


    教育程度
    education 学历
    educational background 教育程度
    educational history 学历
    curriculum 课程
    major 主修
    minor 副修
    educational highlights 课程重点部分
    curriculum included 课程包括
    specialized courses 专门课程
    courses taken 所学课程
    courses completed 所学课程
    special training 特别训练
    social practice 社会实践
    part-time jobs 业余工作
    summer jobs 暑期工作
    vacation jobs 假期工作
    refresher course 进修课程
    extracurricular activities 课外活动
    physical activities 体育活动
    recreational activities 娱乐活动
    academic activities 学术活动
    social activities 社会活动
    rewards 奖励
    scholarship 奖学金
    "Three Goods" student 三好学生
    excellent League member 优秀团员
    excellent leader 优秀干部
    student council 学生会
    off-job training 脱产培训
    in-job training 在职培训
    educational system 学制
    academic year 学年
    semester 学期(美)
    term 学期 (英)
    president 校长
    vice-president 副校长
    dean 院长
    assistant dean 副院长
    academic dean 教务长
    department chairman 系主任
    professor 教授
    associate professor 副教授
    guest professor 客座教授
    lecturer 讲师
    teaching assistant助教
    research fellow 研究员
    research assistant 助理研究员
    supervisor 论文导师
    principal 中学校长(美)
    headmaster 中学校长(英)
    master 小学校长 (美)
    dean of studies 教务长
    dean of students 教导主任
    dean of students 教导主任
    teacher 教师
    probation teacher 代课教师
    tutor 家庭教师
    governess 女家庭教师
    intelligence quotient 智商
    pass 及格
    fail 不及格
    marks 分数
    grades 分数
    scores 分数
    examination 考试
    grade 年级
    class 班级
    monitor 班长
    vice-monitor副班长
    commissary in charge of studies 学习委员
    commissary in charge of entertainment 文娱委员
    commissary in charge of sports 体育委员
    commissaryin charge of physical labor 劳动委员
    Party branch secretary 党支部书记
    League branch secretary 团支部书记
    commissary in charge of organization 组织委员
    commissary in charge of publicity 宣传委员
    degree 学位
    post doctorate 博士后
    doctor (Ph.D) 博士
    master 硕士
    bachelor 学士
    student 学生
    graduate student研究生
    abroad student 留学生
    returned student 回国留学生
    foreign student 外国学生
    undergraduate 大学肄业生
    senior 大学四年级学生;高中三年级学生
    Junior 大学三年级学生;高中二年级学生
    sophomore 大学二年级学生;高中一年级学生
    freshman 大学一年级学生
    guest student 旁听生(英)
    auditor 旁听生(美)
    government-supported student 公费生
    commoner 自费生
    extern 走读生
    day-student 走读生
    intern 实习生
    prize fellow 奖学金生
    boarder 寄宿生
    classmate 同班同学
    schoolmate 同校同学
    graduate 毕业生


    工作经历
    accomplish 完成(任务等)
    achievements 工作成就,业绩
    adapted to 适应于
    adept in 善于
    administer 管理
    advanced worker 先进工作者
    analyze 分析
    appointed 被任命的
    assist 辅助
    authorized 委任的;核准的
    be promoted to 被提升为
    be proposed as 被提名为;被推荐为
    behave 表现
    breakthrough 惊人的进展,关键问题的解决
    break the record 打破记录
    business background 工作经历
    business experience 工作经历
    business history 工作经历
    conduct 经营,处理
    control 控制
    cost 成本;费用
    create 创造
    decrease 减少
    demonstrate 证明,示范
    design 设计
    develop 开发,发挥
    devise 设计,发明
    direct 指导
    double 加倍,翻一番
    duties 职责
    earn 获得,赚取
    effect 效果,作用
    eliminate 消除
    employment experience工作经历
    employment record 工作经历
    employment 工作
    enlarge 扩大
    enliven 搞活
    enrich 使丰富
    establish 设立(公司等);使开业;确立
    evaluation 估价,评价
    excellent League member 优秀团员
    excellent Party member 优秀党员
    execute 实行,实施
    expand 推广;扩大
    expedite 加快;促进
    experience 经历
    exploit开发(资源,产品)
    export 出口
    found 创立
    generate 产生
    good at 擅长于
    guide 指导;操纵
    implement 完成,实施
    import 进口
    improve 改进,提高
    increase 增加
    influence 影响
    initiate 创始,开创
    innovate 改革,革新
    inspired 受启发的;受鼓舞的
    install 安装
    integrate 使结合;使一体化
    introduce 采用,引进
    invent 发明
    invest 投资
    job title 职位
    justified 经证明的;合法化的
    launch 开办(新企业)
    lead 领导
    lengthen 延长
    lessen 减少(生产成本)
    level 水平
    localize 使地方化
    maintain 保持;维修
    make 制造
    manage 管理,经营
    manufacture 制造
    mastered 精通的
    modernize 使现代化
    motivate 促进,激发
    negotiate 谈判
    nominated 被提名的;被任命的
    occupational history 工作经历
    operate 操作,开动(机器等),经营(厂矿)
    organize 组织
    originate 创始,发明
    overcome 克服(困难等)
    participate in 参加
    perfect 使完善;改善
    perform 执行,履行
    plan 计划
    position 职位
    professional history 职业经历
    professional 职业经历
    profit 利润
    promote 生产,制造
    promote 推销(商品);创立(企业)等
    provide 提供,供应
    raise 提高
    reach 达到
    realize 实现(目标等);获得(利润)
    receive 收到,得到,接受
    recognize 认清(职责等)
    recommended 被推荐的;被介绍的
    reconsolidate 重新巩固;重新整顿
    reconstruct 重建
    recorded 记载的
    recover恢复;弥补
    rectify 整顿,调整
    redouble 加倍,倍增
    reduce 减少,降低(成本等)
    refine 精练,精制
    reform 改革
    regenerate 更新,使更生
    registered 已注册的
    regularize 使系统化
    regulate 控制(费用等)
    rehandle 重铸;重新处理
    rehash以新形式处理(旧材料)
    reinforce 加强
    reckon 计算(成本等)
    renew 重建,换新
    renovate 革新;修理
    repair 修复,修补
    replace 接替,替换
    representative 代表,代理人
    research 调查,研究
    resolve 解决
    responsibilities 职责
    second job 第二职业
    set 创造(纪录等)
    settle 解决(问题等)
    shorten 减低......效能
    show 显示,表明
    significant 重要的,有效的
    simplify 简化,精简
    solve 解决
    sort out 清理
    specific experience 具体经历
    speed up 加速
    sponsor 主办
    spread 传播,扩大
    standard 标准,规格
    streamline 把......设计流线型
    strengthen 加强,巩固
    study研究
    succeed 成功
    supervise 监督,管理
    supply 供给,满足(需要)
    systematize 使系统化
    target 目标,指标
    test 试验,检验
    top 头等的,最高的
    total 总数,总额
    translate翻译,转化
    travel 旅行
    unify 使成一体,统一
    use 使用,运用
    useful 有用的
    utilize 利用
    valuable 有价值的
    vivify 使活跃
    well-trained 训练有素的
    work experience 工作经历
    work history 工作经历
    work 工作,起作用
    working model 劳动模范
    worth 使......钱的,有......价值的


    个人品质
    able 有才干的,能干的
    active 主动的,活跃的
    adaptable 适应性强的
    adroit 灵巧的,机敏的
    aggressive 有进取心的
    alert 机灵的
    ambitious 有雄心壮志的
    amiable 和蔼可亲的
    amicable 友好的
    analytical 善于分析的
    apprehensive 有理解力的
    aspiring 有志气的,有抱负的
    audacious 大胆的,有冒险精神的
    capable 有能力的,有才能的
    careful 办事仔细的
    candid 正直的
    charitable 宽厚的
    competent 能胜任的
    confident 有信心的
    conscientious 认真的,自觉的
    considerate 体贴的
    constructive 建设性的
    contemplative 好沉思的
    cooperative 有合作精神的
    creative 富创造力的
    dashing 有一股子冲劲的,有拼搏精神的
    dedicated 有奉献精神的
    devoted 有献身精神的
    dependable 可靠的
    diplomatic 老练的,有策略的
    disciplined 守纪律的
    discreet (在行动,说话等方面)谨慎的
    dutiful 尽职的
    dynamic 精悍的
    earnest 认真的
    well-educated 受过良好教育的
    efficient 有效率的
    energetic 精力充沛的
    enthusiastic 充满热情的
    expressive 善于表达
    faithful守信的,忠诚的
    forceful (性格)坚强的
    frank 直率的,真诚的
    friendly 友好的
    frugal 俭朴的
    generous 宽宏大量的
    genteel 有教养的
    gentle 有礼貌的
    hard-working 勤劳的
    hearty 精神饱满的
    honest 诚实的
    hospitable 殷勤的
    humble恭顺的
    humorous 幽默的
    impartial 公正的
    independent 有主见的
    industrious 勤奋的
    ingenious 有独创性的
    initiative 首创精神
    have an inquiring mind 爱动脑筋
    intellective 有智力的
    intelligent 理解力强的
    inventive 有发明才能的,有创造力的
    just 正直的
    kind-hearted 好心的
    knowledgeable 有见识的
    learned 精通某门学问的
    liberal 心胸宽大的
    logical 条理分明的
    loyal 忠心耿耿的
    methodical 有方法的
    modest 谦虚的
    motivated 目的明确的
    objective 客观的
    open-minded 虚心的
    orderly 守纪律的
    original 有独创性的
    painstaking 辛勤的,苦干的,刻苦的
    practical 实际的
    precise 一丝不苟的
    persevering 不屈不挠的
    punctual 严守时刻的
    purposeful 意志坚强的
    qualified 合格的
    rational 有理性的
    realistic 实事求是的
    reasonable 讲道理的
    reliable 可信赖的
    responsible 负责的
    self-conscious 自觉的
    selfless 无私的
    sensible 明白事理的
    sincere 真诚的
    smart 精明的
    spirited 生气勃勃的
    sporting 光明正大的
    steady 塌实的
    straightforward 老实的
    strict 严格的
    systematic 有系统的
    strong-willed 意志坚强的
    sweet-tempered 性情温和的
    temperate 稳健的
    tireless 孜孜不倦的

    其它内容
    objective 目标
    career objective 职业目标
    employment objective 工作目标
    position wanted 希望职位
    job objective 工作目标
    position applied for 申请职位
    position sought 谋求职位
    position desired 希望职位
    for more specialized work 为更专门的工作
    for prospects of promotion 为晋升的前途
    for higher responsibility 为更高层次的工作责任
    for wider experience 为扩大工作经验
    due to close-down of company 由于公司倒闭
    due to expiry of employment 由于雇用期满
    offered a more challenging opportunity 获得的更有挑战性的工作机会
    sought a better job 找到了更好的工作
    to look for a more challenging opportunity 找一个更有挑战性的工作机会
    to seek a better job 找一份更好的工作

    Tag:英语
  • 前两天N多朋友跟我说在投BCG,那么这个对大家就有用了哦:)这是我以前无意中在百合上发现的,现在拿出来跟大家分享一下   目标 mission/ objective
    集体目标 group objective
    内部环境 internal environment
    外部环境 external environment
    计划 planning
    组织 organizing
    人事 staffing
    领导 leading
    控制 controlling
    步骤 process
    原理 principle
    方法 technique
    经理 manager
    总经理 general manager
    行政人员 administrator
    主管人员 supervisor
    企业 enterprise
    商业 business
    产业 industry
    公司 company
    效果 effectiveness
    效率 efficiency
    企业家 entrepreneur
    权利 power
    职权 authority
    职责 responsibility
    科学管理 scientific management
    现代经营管理 modern operational management
    行为科学 behavior science
    生产率 productivity
    激励 motivate
    动机 motive
    法律 law
    法规 regulation
    经济体系 economic system
    管理职能 managerial function
    产品 product
    服务 service
    利润 profit
    满意 satisfaction
    归属 affiliation
    尊敬 esteem
    自我实现 self-actualization
    人力投入 human input
    盈余 surplus
    收入 income
    成本 cost
    资本货物 capital goods
    机器 machinery
    设备 equipment
    建筑 building
    存货 inventory

    (2)
    经验法 the empirical approach
    人际行为法 the interpersonal behavior approach
    集体行为法 the group behavior approach
    协作社会系统法 the cooperative social systems approach
    社会技术系统法 the social-technical systems approach
    决策理论法 the decision theory approach
    数学法 the mathematical approach
    系统法 the systems approach
    随机制宜法 the contingency approach
    管理任务法 the managerial roles approach
    经营法 the operational approach
    人际关系 human relation
    心理学 psychology
    态度 attitude
    压力 pressure
    冲突 conflict
    招聘 recruit
    鉴定 appraisal
    选拔 select
    培训 train
    报酬 compensation
    授权 delegation of authority
    协调 coordinate
    业绩 performance
    考绩制度 merit system
    表现 behavior
    下级 subordinate
    偏差 deviation
    检验记录 inspection record
    误工记录 record of labor-hours lost
    销售量 sales volume
    产品质量 quality of products
    先进技术 advanced technology
    顾客服务 customer service
    策略 strategy
    结构 structure
    (3)
    领先性 primacy
    普遍性 pervasiveness
    忧虑 fear
    忿恨 resentment
    士气 morale
    解雇 layoff
    批发 wholesale
    零售 retail
    程序 procedure
    规则 rule
    规划 program
    预算 budget
    共同作用 synergy
    大型联合企业 conglomerate
    资源 resource
    购买 acquisition
    增长目标 growth goal
    专利产品 proprietary product
    竞争对手 rival
    晋升 promotion
    管理决策 managerial decision
    商业道德 business ethics
    有竞争力的价格 competitive price
    供货商 supplier
    小贩 vendor
    利益冲突 conflict of interests
    派生政策 derivative policy
    开支帐户 expense account
    批准程序 approval procedure
    病假 sick leave
    休假 vacation
    工时 labor-hour
    机时 machine-hour
    资本支出 capital outlay
    现金流量 cash flow
    工资率 wage rate
    税收率 tax rate
    股息 dividend
    现金状况 cash position
    资金短缺 capital shortage
    总预算 overall budget
    资产负债表 balance sheet
    可行性 feasibility
    投入原则 the commitment principle
    投资回报 return on investment
    生产能力 capacity to produce
    实际工作者 practitioner
    最终结果 end result
    业绩 performance
    个人利益 personal interest
    福利 welfare
    市场占有率 market share
    创新 innovation
    生产率 productivity
    利润率 profitability
    社会责任 public responsibility
    董事会 board of director
    组织规模 size of the organization
    组织文化 organizational culture
    目标管理 management by objectives
    评价工具 appraisal tool
    激励方法 motivational techniques
    控制手段 control device
    个人价值 personal worth
    优势 strength
    弱点 weakness
    机会 opportunity
    威胁 threat
    个人责任 personal responsibility
    顾问 counselor
    定量目标 quantitative objective
    定性目标 qualitative objective
    可考核目标 verifiable objective
    优先 priority
    工资表 payroll
    (4)
    策略 strategy
    政策 policy
    灵活性 discretion
    多种经营 diversification
    评估 assessment
    一致性 consistency
    应变策略 consistency strategy
    公共关系 public relation
    价值 value
    抱负 aspiration
    偏见 prejudice
    审查 review
    批准 approval
    主要决定 major decision
    分公司总经理 division general manager
    资产组合距阵 portfolio matrix
    明星 star
    问号 question mark
    现金牛 cash cow
    赖狗 dog
    采购 procurement
    人口因素 demographic factor
    地理因素 geographic factor
    公司形象 company image
    产品系列 product line
    合资企业 joint venture
    破产政策 liquidation strategy
    紧缩政策 retrenchment strategy
    战术 tactics
    (5)
    追随 followership
    个性 individuality
    性格 personality
    安全 safety
    自主权 latitude
    悲观的 pessimistic
    静止的 static
    乐观的 optimistic
    动态的 dynamic
    灵活的 flexible
    抵制 resistance
    敌对 antagonism
    折中 eclectic
    (6)
    激励 motivation
    潜意识 subconscious
    地位 status
    情感 affection
    欲望 desire
    压力 pressure
    满足 satisfaction
    自我实现的需要 needs for self-actualization
    尊敬的需要 esteem needs
    归属的需要 affiliation needs
    安全的需要 security needs
    生理的需要 physiological needs
    维持 maintenance
    保健 hygiene
    激励因素 motivator
    概率 probability
    强化理论 reinforcement theory
    反馈 feedback
    奖金 bonus
    股票期权 stock option
    劳资纠纷 labor dispute
    缺勤率 absenteeism
    人员流动 turnover
    奖励 reward

    (7)
    特许经营 franchise
    热诚 zeal
    信心 confidence
    鼓舞 inspire
    要素 ingredient
    忠诚 loyalty
    奉献 devotion
    作风 style
    品质 trait
    适应性 adaptability
    进取性 aggressiveness
    热情 enthusiasm
    毅力 persistence
    人际交往能力 interpersonal skills
    行政管理能力 administrative ability
    智力 intelligence
    专制式领导 autocratic leader
    民主式领导 democratic leader
    自由放任式领导 free-rein leader
    管理方格图 the managerial grid
    工作效率 work efficiency
    服从 obedience
    领导行为 leader behavior
    支持型领导 supportive leadership
    参与型领导 participative leadership
    指导型领导 instrumental leadership
    成就取向型领导
    achievement-oriented leadership 
    Tag:
  • 最近有点发飚,一下子买了好多书回来,有的书在书店里找不到,我还特意在当当网上订购(可惜还是有一本没货) 看看我买了哪些阿。。。 

    品牌之源商人地图--了解中国商人的地域属性,浙商,徽商,晋商,每个地方的商人都有自己的印记

    搜主义--关于google的

    新浪之道--很早就知道这本书了,以前对他不屑一顾,现在才买回来看,希望不晚

    天下没有难做的生意--我所知道的第一本关于阿里巴巴的书,这下有机会好好了解一下jack ma了

    23位财智女性--我对知名女性的story从来就有着浓厚的兴趣,尤其是事业成功,生活也优雅的女人

    优雅--想学习一下怎么出色得体,尽管知道自己再怎么学也就那样,

    呵呵还有一些基本关于IT行业营销名人的书 好多阿,不知道会不会有时间看,这两个月应该都不会有好日子过,感觉有做不完的事情,每天早上睁开眼,都会有好多好多事情在等着我,好消息,坏消息,还有分不清是好消息还是坏消息的消息,从四面八方传回来。。 

    不过不管怎么样,一定要找时间好好看书的,最近严重透支,感觉自己的大脑快要被掏空了。。 没办法,世界的脚步太快。。 

    Tag:
  • 家人和朋友落在我手里的书深夜上网,最好是通宵然后睡一整天,享受夜猫子的白日梦发现美食,以及“发明”美食(希望有机会可以自己动手)耳环,银饰被人宠理解他人,包容和被包容咖啡,卡布奇诺。。。。    还有我不可能实现的N个梦想比如说,开家水煮店,甚至一个小小的路边摊也可以,名字就叫水煮三国。。比如说,去我想去的每一个城市,在每个城市停留一年的时间,让我的梦想在那里生根发芽,然后再去下一个城市。。比如说,跟一个爱我的人相爱一辈子,但是可以不用结婚。。比如说。。。
    Tag:
  • 总是做梦

    2005-10-31

    无数次梦见同一个人拉着我奔跑拼命的跑他说前方有他的梦我,看不清他的脸  这几天,我依然做梦只是他不再出现,奔跑的只是我一个人似乎要逃脱,又似乎是在追赶我在半睡半醒中持续着某种恐惧每天早上起来,都很累    
    Tag:
  • 前两天在msn上遇见李耀文,答应他下周去浦口,不过具体时间还没定,应该是周末吧,平常实在是没时间,我可不想跟上次一样晚上又回不来了啊

    这两个星期应该要去浦口很多次了,呵呵

  • 李开复今晚来南大做演讲,我想这应该是南大这几天最热门的新闻。 几个研究生卧谈会时灵感突发,想到要请李开复,无路可寻就想到了六度分离。。。 所谓六度分离,是1967年美国社会心理学家米尔格伦(Stanley Milgram)提出的理论。简单地说,该理论认为在人际交往的脉络中,任意两个陌生人都可以通过“朋友的朋友”建立联系,这中间最多只要通过五个朋友就能达到目的。 撇开理论和学术的东西不讲,通过朋友认识朋友是真的在我们的生活中每天都上演的一幕,我认识很多朋友的过程,以及很多朋友认识我的过程,都可以印证这一点。